岁序更替，华章日新。在这辞旧迎新的美好时刻，渭南市中心医院党政领导班子向全院干部职工和离退休老同志、坚守岗位的医务工作者致以节日的问候和新年的祝福！向关心支持医院发展的各级领导、各界朋友表示衷心的感谢！

2022年，是我院发展史上极不平凡的一年。面对新冠疫情和经济下行带来的严峻挑战，全院上下凝心聚力，攻坚克难，在市委、市政府和市卫健委的坚强领导下，认真贯彻落实新时期卫生与健康工作方针，紧扣医院“十四五”发展战略规划，精准发力，实现了“十四五”良好开局，医院各项工作稳步推进。

党建引领 推进医院高质量发展。完善现代医院管理制度，出台《医院章程》，建立医院内部管理制度，推进医院管理规范化、精细化、科学化。加强思想政治建设，有效开展学习教育，激发党建活力。开展系列廉政举措，推动“清廉医院”建设走深走实。

无我境界 坚决筑牢防控屏障。强化制度保障，优化布局设置，深化督导考核，全院上下，全力以赴，冲锋在前，形成合力，在每一次紧要关头，用生命守护生命，用行动书写忠诚，一个个令人感动、难以忘记的瞬间诠释“渭医精神”，科学、精准构筑起疫情防控坚实屏障。

变革挑战 构建新型健康格局。强化干部人才队伍建设，持续深化人事制度改革，出台系列激励政策，加大人才培养力度。提升科研能力，增强医院核心竞争力。做好省级区域医疗中心项目建设，推行精细化管理，建立DIP付费模式下的绩效考核分配方案。推进分级诊疗，打通双向转诊通道。提升服务体系效能，多措并举为人民群众带来更多健康获得感。

发展提质 学科建设步履坚实。全力支持临床学科建设，打造优势学科，心血管内科、产科被授予第一批省级临床重点专科，第二批、第三批省级重点专科建设项目通过评估。22个市级临床重点专科顺利通过市卫健委复评，各中心建设齐头并进。全年申报各级各类新技术、新项目22项。

优化流程 提升服务体系效能。优化医院布局，完善就医流程，延伸优质护理服务，信息管理智慧高效，后勤安全保障有力，经济运行持续规范，服务能力和服务水平不断提升。稳步推进渭南市第六医院（市传染病医院）建设。推进老年友善医院创建工作，授牌“陕西老年友善医疗机构”。

奋斗底色 打造温度医院品牌。关心关爱职工生活，挖掘医院文化内涵，创新文化宣传形式，主动把医院宣传融入地方宣传“大盘子”，不断扩大医院影响力。开展“家文化”“短视频大赛”系列主题活动，打造独具特色的医院宣传文化品牌，荣获卫生健康行业新闻宣传先进单位。

回首过去的一年，医院紧扣“十四五”发展战略规划，立足“一手抓患者满意度，一手抓员工幸福感”两个基本点，全体渭医人一次次临危受命，勇挑重担，一项项惠民举措，忠诚为民，一枚枚荣誉奖章，承载艰辛，这不仅是渭医人戮力同心、顽强拼搏的结果，也是医院向党和人民交出的暖心答卷。

草木蔓发，春山可望。2023年，是在战胜2022年的艰难险阻后，亟需全面发力、扎实落实各项高质量发展任务、实现稳步增长的一年。我们要要乘着二十大的浩荡东风，牢牢把握高质量发展主题，以构建新体系、提升新效能、激活新动力、建设新文化为目标，抢抓时代机遇，协同推进改革发展，加快推进省级区域医疗中心建设，推进人事制度、运营管理、学科建设改革，在踔厉奋发、笃行不怠奋进中赢得主动、赢得机遇、赢得未来。

衷心祝福大家新年快乐，身体健康，工作顺利，阖家幸福！  

党委书记  张荣岗

院长      乔梵